नौकरी पाने के टोटके – 100% Proven Answers for How to get a job in Hindi

नौकरी पाने के टोटके – 100% Proven Answers for How to get a job in Hindi

How to get a job in Hindi – इस पोस्ट के माध्यम से हम नौकरी पाने के टोटके पर बात करेंगे।

Introduction to How to get a job in Hindi – प्रस्तावना (नौकरी पाने के टोटके)

Table of Contents
    नौकरी पाने के टोटके - How to get a job in Hindi. Dreams don't work unless you do.

    इस भाग दौड़ से भरे संसार में हर व्यक्ति पैसा कमाना चाहता है, सब चाहते हैं कि अच्छा मकान हो , अच्छी गाड़ी हो और उसके लिए मेहनत भी करते हैं लेकिन बहुत बार हमें  बहुत प्रयास करने के बावजूद भी नहीं मिल पाती क्योंकि हम में कुछ कमियां होती हैं जिन्हें हम जान नहीं पाते।

    आज मै आपसे नौकरी पाने के टोटके (how to get a job in hindi) साझा कर रही हूं!

    अपना हाथ लें,उसकी लकीरें देखें ,फिर उसी हाथ से पानी लेकर अपना चेहरा धोएं और आइने में जाकर अपने आप को देखें, क्योंकि हाथो की लकीरों से नौकरी नहीं मिलती, और नौकरी उन्हें भी मिल जाती है जिनके हाथ नहीं होते। आपकी काबिलियत, मेहनत और आत्मविश्वास ही आप को सफल बनाता  है। नौकरी पाने के टोटके में सबसे ऊपर आपकी लगन और मेहनत है। आपकी मेहनत और खुद पर विश्वास ही सच्चे नौकरी पाने के टोटके हैं।

    सफलता की सबसे खास बात यह है की, वो मेहनत करने वालों पर फ़िदा हो जाती है I

    नौकरी पाने के लिए कुछ ज़रूरी चीज़ें – Critical things to answer How to get a job in hindi

    आइए अब जानते हैं कि एक अच्छी नौकरी पाने के लिए सबसे पहले किन चीजों का ध्यान रखना चाहिए। आप इनको बहुत गम्भीरता से लें। यही आपके नौकरी पाने के टोटके हैं।

    वो करें जो आपको पसंद हो

    किसी भी नौकरी को पाने से  पहले आपको यह निर्णय करना  होता है कि आप किस  क्षेत्र में नौकरी चाहते हैं, किस क्षेत्र में आपकी सबसे ज़्यादा रुचियां है, और किस क्षेत्र में आपने अध्यन किया है। क्योंकि महान कार्य को करने का यही तरीका है कि आप उसे पसंद करें जो आप करना चाहते हैं । यह सबसे महत्वपूर्ण कदम होता है.

    इसके बाद आप उस क्षेत्र की कंपनियों के बारे में जानकारी प्राप्त करें, वहां किस तरह का काम होता है, किस उप क्षेत्र में आप सबसे अच्छा काम कर सकते हैं, आप कितना वेतन चाहते हैं और वहां कितना वेतन आपको मिल सकता है।

    रेज़्यूमे बनाने में वक्त लगाएँ और कवर लेटर लिखें

    आपका रेज़्यूमे नौकरी पाने के सबसे महत्वपूर्ण उपकरणों में से एक है।  एक नई नौकरी खोजने के लिए  कोशिश करें कि आपका रिज्यूमे उपलब्धि-उन्मुख हो.  जिसमें मात्रात्मक उपलब्धियां शामिल हो जो उस नौकरी के लिए प्रासंगिक हैं ,जिसके लिए आप आवेदन कर रहे हैं।हर रिक्रूटर को एक ही प्रकार का रिज्यूमे  न भेजें।

    अगर आपको रेज़ूम बनाने में दिक़्क़त आ रही है तो हमारी ये पोस्ट पढ़ें – How to Create a Resume (in Hindi) for 100% Success – तुरंत सलेक्ट होने वाला रिज्यूमे कैसे बनाएं?

     नौकरी के विवरण के अनुसार और रिक्रूटर की आवश्यकताओं से मेल खाने के लिए अपने रिज्यूमे में बदलाव करें।

     इसी तरह, अपने कवर लेटर को नौकरी की आवश्यकताओं के अनुरूप रखने के लिए उसमें बदलाव करें।

    अपने रिज्यूमे को संक्षिप्त  बनाएं और कोशिश करें कि रिज्यूमे में लिखी गई सब रुचियां सच हो । सुनिश्चित करें कि यह आपको सर्वोत्तम संभव तरीके से प्रस्तुत करे  और विचारा धीन कार्य के अनुसार रहे.

     इसके अतिरिक्त, एक अच्छी तरह से लिखा हुआ और अनुकूलित कवर लेटर आपके रेज़्यूमे के मूल्य को बढ़ा देगा।

    गूगल एक सर्च एंजिन है रोज़गार कार्यालय नहीं

    नौकरी पाने के टोटके में सबसे बड़ा टोटका है गूगल पर ज़्यादा भरोसा ना करना। गूगल ऑन सर्च इंजन है कोई रोज़गार कार्यालय नहीं।

    नौकरी की तलाश में google पर आंख मूंदकर घूमना बंद कर दें।  एक लोकप्रिय ऑनलाइन जॉब बोर्ड ढूंढे और उस पर अपनी प्रोफ़ाइल बनाएं। ताकि आप समीक्षा कर सकें और सही नौकरी के लिए आवेदन कर सकें।

    बहुत सी  ऑनलाइन जॉब बोर्ड, श्रेणी के अनुसार नौकरियों की सूची प्रदान करते हैं, आप अपनी रुचियों के अनुसार नौकरियां देख सकते हैं। इंटरनेट का जितना उपयोग कर सकते हैं करिए क्योंकि यह एक बहुत अच्छा जरिया होता है.

     इन जॉब बोर्डो में लिस्टिंग काफी विस्तृत होती हैं और यह स्पष्ट तस्वीर देती हैं कि आप किसी कंपनी के लिए उपयुक्त होंगे या नहीं।

     ऐसे जॉब बोर्ड पर, आप अपना कौशल, स्थान, नौकरी के प्रकार, अनुभव आदि के आधार पर नौकरियों को फ़िल्टर करने के लिए ‘उन्नत खोज’ विकल्प का भी उपयोग कर सकते हैं, आप अपने अनुकूल खोज कर सकते हैं।

    लक्षित खोजों का उपयोग करने से आपको  खोजों पर अपनी किस्मत आजमाने और सर्वश्रेष्ठ की उम्मीद करने की तुलना में तेजी से सही नौकरी पाने में मदद मिलेगी।

    Whatsapp छोड़ LinkedIn पर ध्यान दें

    नौकरी पाने के लिए नेटवर्किंग एक ज़रूरी कौशल है.  लिंक्डइन, फेसबुक और ट्विटर जैसे ऑनलाइन प्लेटफॉर्म नौकरी चाहने वालों और नियोक्ताओं के बीच नेटवर्किंग के लिए लोकप्रिय हैं। लिंक्डइन एक बहुत अच्छा जरिया होता है कोई भी नौकरी पाने के लिए, आप अपने रिज्यूमे में भी लिंक्डइन प्रोफ़ाइल का ज़िक्र कर सकते हैं।

    नौकरी पाने के टोटके – 100% Proven Answers for How to get a job in Hindi (linked in job search)
    LinkedIn is the best place to look out for any kind of job

     अनिवार्य रूप से, यहां अपनी प्रोफ़ाइल बनाएं ये प्लेटफॉर्म आपको खुद को बाजार और ब्रांड बनाने के साधन प्रदान करते हैं।

     अपनी प्रोफ़ाइल को विशिष्ट बनाने का एक समाधान  इसे एक पेशेवर मेकओवर देना होता है।

     अपनी शैक्षिक पृष्ठभूमि, वर्तमान स्थिति, स्थान इत्यादि सहित सभी प्रासंगिक सूचनाओं को सूचीबद्ध करने के लिए कुछ समय व्यतीत करें क्योंकि जब तक आप किसी चीज़ के लिए मेहनत नहीं करेंगे, आप उस से जुड़ी बातें नहीं जान पाएंगे जो कि आपको दूसरों से पीछे कर देंगी।

     अपनी पसंद के उद्योग में काम करने वाले कर्मचारियों के साथ इन प्लेटफार्मों पर संबंध बनाना शुरू करें, कोशिश करें कि ज्यादा से ज्यादा लोगों से संबंध बनाएं , और सीखें की वे कैसे इन प्लैटफॉर्म्स की सहायता लेकर काम करते है।

     उनका अनुसरण करें और उनके पदों और गतिविधियों से जुड़ें।  आप अपनी पसंद के उद्योग से संबंधित रोचक पोस्ट लिख और साझा कर सकते हैं,इस से आपकी पहुंच बढ़ेगी।

    और यह आपको रुचि और प्रतिक्रिया उत्पन्न करने में मदद करेगा जो एक संभावित नियोक्ता को आप तक पहुंचने में मदद कर सकता है।

     यदि आप पेशेवर नेटवर्किंग कार्यक्रमों में भाग लेने में रुचि रखते हैं, तो मीट अप जैसी वेबसाइट देखें और समझे कि वे कैसे काम करती हैं।

     इन दिनों सब कुछ डिजिटल होने के साथ, ऑनलाइन उपस्थिति होना महत्वपूर्ण है। नौकरी पाने के टोटके में एक टोटका डिजिटल को दोनों हाथ खोल कर अपनाने का भी है।

     संभावित नियोक्ताओं तक पहुंचने और उनके साथ नेटवर्क बनाने के लिए सामाजिक और पेशेवर नेटवर्किंग प्लैटफॉर्म्स का लाभ उठाएं।

    जॉब मेले (Job Fairs) में ज़रूर जाएँ

    (Jobs fair )नौकरी मेले अक्सर खुद को बाहर निकालने और सही लोगों से मिलने के लिए एक बेहतरीन जगह होते हैं।

     जॉब फेयर में भाग लेने से आपको जॉब मार्केट से रूबरू कराया जाता है और संभावित नियोक्ता के साथ आपका सामना होता है, इस से आप अपनी बातें उन तक पहुंचा सकते हैं।

     हालांकि, जॉब फेयर में रिक्रूटर्स हर दिन सैकड़ों संभावित आवेदकों से मिलते हैं, लेकिन कब क्या हो जाए यह कोई नहीं जानता इसलिए प्रयास करते रहें।

     सुनिश्चित करें कि आपके पास एक कार्ड हो जो आपकी संपर्क जानकारी को सूचीबद्ध करता है, जिसमें आपका नाम तथा आपकी सामाजिक और पेशेवर प्रोफ़ाइल के लिंक शामिल हों.

     मेले में मिलने वाले भर्तीकर्ताओं के साथ बात और अपने विचार साझा  करने में संकोच न करें, बल्कि आत्मविश्वास के साथ उनसे मिले और बात करें।

    सीधे कम्पनी की वेब्सायट पर अप्लाई करें

    यदि आप किसी विशेष कंपनी में रुचि रखते हैं, तो सीधे कंपनी की वेबसाइट पर आवेदन कर सकते हैं।इस डिजिटल ज़माने में

    लगभग सभी कंपनियों के पास वर्तमान उद्घाटन के लिए एक ‘करियर पृष्ठ’ या ‘नौकरी’ अनुभाग होता है। कंपनी की वेबसाइट खोलें और इन अनुभागों को देखें, जो आमतौर पर कंपनी के वेबपेज के नीचे ही स्थित होते हैं।

     ‘करियर’ पृष्ठ पर क्लिक करने पर, आपको एक आवेदन भरने और अपना बायोडाटा जमा करने के लिए एक पृष्ठ पर पुनः निर्देशित किया जाएगा।

     कुछ मामलों में, आपको HR टीम से संपर्क करने के लिए एक ईमेल पता दिया जा सकता है वहां संपर्क करें और उन्हें बताएं की आप इस नौकरी के लिए उपलब्ध हैं।

    गूगल का सही इस्तेमाल करें और सीधे रिज़ल्ट प्राप्त करें

     एक तरीका यह भी है कि Google पर कंपनी का नाम और उसके बाद करियर शब्द टाइप करें, जैसे, l&t career,IBM career  इत्यादि । सीधे कंपनी की वेबसाइट पर आवेदन करने से किसी विशेष कंपनी में आपकी रुचि दिखाई देगी।

    आप कभी नहीं जानते, हो सकता है कि वे आपको तुरंत एक साक्षात्कार के लिए आमंत्रित कर दें!

    अपना आवेदन देने के बाद एक ईमेल  या एक फोन कॉल करके उन्हें बताएं कि आपने एक आवेदन जमा किया है और आप  अभी भी रुचि रखते हैं।  नियोक्ता को बताएं कि आप सक्रिय और उस नौकरी के लिए दृढ़ हैं!

    आपने आवेदन डाला और तुरंत आपको नौकरी मिल गई, ऐसा बहुत कम होता है, इसलिए  धैर्यवान बने रहें और अपनी योग्यताओं पे विश्वास रखें।

    Job Referral (जॉब रेफेरल) का पूरा फ़ायदा उठाएँ

     जॉब रेफ़रल नौकरी पाने के सबसे मजबूत तरीकों में से एक है।  जॉब रेफरल वह होता है जहां कोई व्यक्ति आपको किसी कंपनी में ओपन पोजीशन के लिए आपकी सिफ़ारिश करता है।

     बहुत सी कंपनियों में कर्मचारी रेफरल कार्यक्रम होता है, जिसमें एक कर्मचारी  अपनी कंपनी में एक भूमिका के लिए एक उम्मीदवार को रेफर करता है, और उसे प्रोत्साहन मिलता है।  यह निश्चित रूप से एक जीत की स्थिति की तरह होता है।

     अपने सभी ज्ञात संपर्कों की सूची तैयार करें। देखें उस में कितने लोग आपको किसी नौकरी के लिए रेफर कर सकते हैं फिर पता करें कि क्या वे या उनके दोस्त आपके पसंदीदा उद्योग में काम कर रहे हैं।

    नौकरी पाने के टोटके में एक टोटका आत्मविश्वास दिखाना भी है।

     इन संपर्कों को एक-एक करके कॉल करें या उनसे मिलें और उनसे सुनिश्चित करें कि वे आपको किसी नौकरी के लिए रेफर करे।

     आप सही संपर्क से रेफ़रल अर्जित करके कम से कम एक साक्षात्कार कॉल प्राप्त करने में सक्षम हो जाते है

     और कौन जानता है, यह आपको आपके सपनों की नौकरी दिला सकता है! 

    Career Development Institutes (कैरियर प्रशिक्षण केंद्र) का फ़ायदा उठाएँ

    How to get a job in Hindi - Career Development Institutes
    Career development institutes can be a great way to get a job

    कई प्रशिक्षण प्लेटफॉर्म हैं जो आपके करियर को तेजी से ट्रैक करने के लिए उद्योग-मान्यता प्राप्त प्रमाणन पाठ्यक्रम प्रदान करते हैं।

    इसी तरह, कुछ प्लैटफॉर्म्स विशेष रूप से डिजिटल और एनालिटिक्स डोमेन में लोकप्रिय प्रशिक्षण कार्यक्रम प्रदान करते है।

     बहुत से अन्य प्लेटफ़ॉर्म आपको यह आकलन करने देते हैं कि आप कितने रोज़गार योग्य हैं और आपको उसी के अनुसार नौकरी प्रदान करते हैं।

     यह पाठ्यक्रम और कौशल मूल्यांकन उपकरण प्रदान करते है, और आपको एक उपयुक्त नौकरी खोजने में मदद करने के लिए भर्ती की घटनाओं पर अपडेट रखते है।

     उनके बारे में खोज करें और अनपे अपना कैरियर ट्रैक करें तथा यह देखे कि आप किसी नौकरी के लिए कितने योग्य हैं.

     अच्छे प्रशिक्षण मंच विभिन्न मान्यता प्राप्त कार्यक्रमों की पेशकश करते हैं और कंपनियों के साथ अच्छी तरह से जुड़े होते हैं,उनका सही तरह से इस्तेमाल आप को नौकरी पाने के काफी करीब पहुंचा देता है। वे आपके रोजगार की संभावनाओं को बढ़ाने में बहुत मददगार हो सकते हैं।

    संदर्भ पत्र (Reference Letter) बनवाएँ

    How to get a job in Hindi - नौकरी पाने के टोटके. Recommendation letter
    Letter of Recommendation is a good way to prove you are good

     संदर्भ और अनुशंसा पत्र नियोक्ताओं को एक उम्मीदवार की पृष्ठभूमि और क्षमताओं के बारे में जानकारी देते हैं।

    एक संदर्भ पत्र प्रकृति में सामान्य होता है, किसी विशेष प्राप्तकर्ता को संबोधित नहीं करता है।

    सरल भाषा में कहें तो यह एक उम्मीदवार के चरित्र का समग्र मूल्यांकन होता है।

     यदि आपके पास कोई पिछला कार्य अनुभव नहीं है, तो शिक्षक या व्याख्याता से संदर्भ पत्र प्राप्त करना एक अच्छा विचार होता है।

    हालाँकि, यदि आपके पास कुछ पिछले अनुभव हैं, तो अपने शिक्षक के पास पहुँचें और उस भूमिका में काम करने के लिए अपनी क्षमताओं और कौशल का उल्लेख करते हुए किसी विशेष पद के लिए एक सिफारिश पत्र का अनुरोध करें, वे आपको ज़रूर सिफ़ारिश पत्र प्रदान करेंगे।

    इंटर्व्यू को अच्छी तरह से तैयारी कर के दें और सीरीयस्ली लें

    किसी भी नौकरी को हासिल करने लिए  इंटरव्यू से गुजरना पड़ता है।अगर आप अपने आवेदन से शार्टलिस्ट हो जाते हैं तो आपको इंटरव्यू के लिए बुलाया जाता है, इंटरव्यू में जाने से पहले अपना रिज्यूमे एक बार पढ़ लें और अपनी रुचियों तथा जिस पद के लिए आपने आवेदन दिया था उस से संबंधित जानकारी प्राप्त कर लें।

    फॉर्मल कपड़ों का  चयन करें और पूरे आत्मविश्वास के साथ इंटरव्यू में जाएं, कई बार व्यक्ति का आत्मविश्वास परखने के लिए उलझने वाले सवाल पूछ लिए जाते हैं, उनसे डरे नहीं और आत्मविश्वास पूर्वक उत्तर दें। किसी भी सवाल का जवाब देते समय आप कभी भी अपनी किसी कमजोरी का जिक्र नही करें।अगर आप एक ही पद के लिए कई कंपनियों में आवेदन दे रहे हैं तो किसी भी इंटरव्यू में दूसरी कंपनियों के आवेदन के बारे में ना बताएं।

    नेटवर्किंग वेबसाइटों या कंपनी की वेबसाइटों के माध्यम से भर्ती करने वालों के ईमेल विवरण का पता लगाएं, और कंपनी और भूमिका में अपनी रुचि का वर्णन करते हुए उन तक पहुंचें।

    रिक्रूटर के ज़रिए नौकरी की तलाश करें

    How to get a job in Hindi – नौकरी पाने के टोटके में एक ज़रूरी लेकिन आम तौर पर अनदेखा किया गया टोटका है रिक्रूटर के पास जाना। आम तौर पर उम्मीदवार सोचते हैं की रिक्रूटर उनके पास नौकरी देने आएँगे। होता इसका उल्टा है। उनके पास इतना टाइम ही नहीं होता की हर किसी के पास जाएँ।

     आप किसी ऐसे रिक्रूटर को भी लिख सकते हैं, जिसने जॉब बोर्ड या प्रोफेशनल नेटवर्किंग साइट पर आपकी प्रोफाइल देखी हो।

     कंपनी में आपकी रुचि और भूमिका के लिए आपकी प्रेरणा का उल्लेख करते हुए एक ईमेल ड्राफ़्ट करें, और अपना  बायोडाटा उस ईमेल में संगलन करें।

     ईमेल के विषय का ध्यानपूर्वक उल्लेख करें जैसे “ABC” के नौकरी के आवेदन के लिए फिर से शुरू करें’, ‘XYZ के लिए नौकरी के लिए आवेदन’, आदि ताकि भर्तीकर्ता इसे आसानी से पहचान सके।

     ननियोक्ताओं तक पहुंचने के लिए ईमेल सबसे अच्छे और सुविधाजनक तरीकों में से एक है।

     उनके साथ फिर से पालन करने से पहले कुछ दिनों तक प्रतीक्षा करें। यदि आप एक सक्रिय नौकरी तलाशने वाले हैं, तो अब बड़े सपने देखने और उच्च लक्ष्य रखने का समय है! नौकरी पाने के टोटके में एक टोटका ये जानना है कि नौकरी पाना एक बिक्री प्रक्रिया है हमें एक ब्रांड की तरह रहना है जिसे हम बेच रहें हैं।  नियोक्ता के दृष्टिकोण से इसके बारे में सोचें, और वही करें जो नियोक्ता को सबसे अधिक आश्वस्त करने वाला लगे।

    विशेष रूप से परिचय के लिए पूछकर बहुत सी लीड प्राप्त करें।

     साबित करें कि आप वास्तव में इसे नौकरी में काम कर सकते हैं।  साक्षात्कार से पहले एक प्रोजेक्ट करें, स्पष्ट करें कि आप उनकी समस्याओं को कैसे हल कर सकते हैं या पहले संबंधित स्थिति की तलाश कर सकते हैं।

     एक बार जब आपको कोई प्रस्ताव मिल जाए, तो वास्तव में उनसे बातचीत करें।

    अपने आप को सक्रिय एवं प्रेरित रखें

    अपने आप को प्रेरित रखने के लिए जो कुछ भी आवश्यक हो वह करें जैसे  प्रति दिन एक पद के लिए आवेदन करे या साथ में नौकरी खोजने के लिए एक साथी खोजने के लिए सार्वजनिक प्रतिबद्धता बनाएं।

    जिंदगी में सबसे आसान काम होता है हार मानना। इसीलिए हममें से ज्यादातर लोगों की आदत बन जाती है बिना कोशिश और पूरी मेहनत किए नतीजों को पहले से सोचकर बैठ जाना।

    लेकिन हमेशा इस बात को ध्यान में रखें कि जीवन में हार मानना परेशानी का हल नहीं होता बल्कि इससे दिक्कतें और भी बढ़ती जाती हैं. खुश रहने के लिए हार नहीं बल्कि अपनी परेशानियों का सामना करना चाहिए दिक्कतें आती जाती रहती है, , बस मन में सोचे की यह वक़्त भी गुज़र जाएगा और मेहनत करते रहें।

    मेहनत और हिम्मत से मनचाही नौकरी मिल जाती है

    How to get a job in Hindi – नौकरी पाने के टोटके में सबसे ज़रूरी है लगन एवं मेहनत।

    आइए आपको कुछ प्रेरक बातें बताती हूं

    नौकरी पाने के टोटके - How to get a job in Hindi. Hard work is the key to success.
    Hard work is the key to any success
    •  एक आदमी को उस कम्पनी से निकाल दिया गया जिसे उसने अपने खून पसीने से खड़ा किया था…पर उसने निकाले जाने का कोई excuse नहीं दिया.
    • एक आदमी जिसे बचपन ने टीचर ने मंदबुद्धि कह कर स्कूल से निकाल दिया था उसने भी कभी मंदबुद्धि होने का excuse नहीं दिया.
    • अपनी ही कम्पनी से निकाले जाने वाला आदमी स्टीव जॉब्स था जिसे 1985 में Apple से निकाल दिया गया था और 11 साल बाद 1996 में उसे फिर से कंपनी का CEO बना दिया गया.  
    • वो आदमी जिसे बचपन में टीचर ने मंदबुद्धि कह कर निकाल दिया था कोई और नहीं दुनिया का महानतम वैज्ञानिक अल्बर्ट आइंस्टीन था…जिसके आविष्कारो के बारे में आप सभी जानते हैं।

    अगर आपको अपने जीवन में सफलता चाहिए तो हारने से डरे नहीं और हारने पर अपनी गलतियां देखें कभी बहाना ना दें, अपने साथ साथ दूसरों की गलतियों से भी सीखे और जीवन में आगे बढ़े।

    हरिवंश राय बच्चन जी की एक बहुत अच्छी कविता है जो मुझे बहुत प्रेरित करती है ,शायद आप सबने सुना भी होगी, उनकी कुछ पंक्तियों का मै आपने जीवन में आचरण करती हूं और चाहती हूं आप लोग भी करें। जो कि इस प्रकार हैं:

    नन्ही चींटी जब दाना लेकर चलती है
    चढ़ती दीवारों पर सौ बार फिसलती है
    मन का साहस रगों में हिम्मत भरता है
    चढ़ कर गिरना, गिर कर चढ़ना अखरता है
    मेहनत उसकी बेकार हर बार नहीं होती
    कोशिश करने वालों की कभी हार नहीं होती!!

    कोशिश करते रहें सफलता ज़रूर आपके कदम चूमेगी! नौकरी पाने के टोटके सिर्फ़ आपके अंदर हैं – आप कितनी मेहनत कर रहे हैं, आप कितने गम्भीर हैं और आप अपने आप को कैसे प्रस्तुत करते हैं। इनके अलावा नौकरी पाने के टोटके जैसे नींबू मिर्ची इत्यादि के ज़्यादा फ़ायदे हमें नहीं पता।

    आशा है आपको यह पोस्ट How to get a job in Hindi (नौकरी पाने के टोटके) पसंद आई होगी।

    धन्यवाद!

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